新媒体运营无经验入职-没做过新媒体运营应聘是不是没戏

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本文目录一览：

• 1、无经验转行新媒体运营,怎么才能面试成功?
• 2、没有新媒体的工作经验,怎么去面试新媒体的工作?
• 3、无经验面试新媒体运营岗位时被问到如何做公众号推广的?该怎么回答...

无经验转行新媒体运营,怎么才能面试成功?

1、先找同行业对标账号，学习这个领域相关知识，然后结合公司目标进行选题。新媒体运营从小白到Leader，是一定要坚持并不断学习的过程。

2、对新媒体的理解：新媒体也是媒体的一种形态，它需要相对于传统的四大媒体报纸、广播、杂志、电视来看。它利用数字技术、网络技术，通过互联网、无线通讯网等渠道，再以手机、电视、电脑等终端向用户提供、分享信息的媒体。它最大的特点是互动传播。

3、同样的工作经验，优化后给HR的感官是不一样的，第一份简历看起来和要求并不是那么的匹配，但是经过优化后。给人的感觉就像这份工作是为你量身定做的。经过上面优化投递成功后，接下来就到了面试环节，如果在面试官问你问题。比如：你所认为的新媒体运营是什么样的？如果面试前没有好好了解的公司文化。

没有新媒体的工作经验,怎么去面试新媒体的工作?

1、比如，你可以问具体的工作职责，部门的人数和岗位职责，工作时间，五险一金，效绩奖金，有无培训，年终奖等等情况。根据面试情况合理性问问题会比较好。 相信打算面试新媒体岗位的你，已经对新媒体运营岗位的必备技能和面试技巧有一定的了解了吧。如果你缺乏相关技能、经验不足、或面试没有方向。

2、跟岗位关键词有关的内容，多写，仔细写，与关键词无关的内容，少写或者不写。比如，你在校期间帮助社团策划某活动，可以在简历上展现你是如何策划的，活动又是如何开展的，参与活动的人数是多少，收获了什么样的成果等等。

3、这都是需要你想明白想清楚的事情。面试的时候首先一定要注意到自己的仪表仪态，一定的礼仪还是要有的，再者在自己的简历上面要突出自己的优势，如果自己有写稿经验的话一定要写到简历上，即使没有也要找到一些和这份工作有关联的经验写上去，这些都是可以给自己加分的。

无经验面试新媒体运营岗位时被问到如何做公众号推广的?该怎么回答...

1、可以从自己的角度去说，比如我觉得我很适合咱家公司的岗位，可以更好地把自己的经验发挥出来，新的工作，我觉得这是一种新的挑战而且可以有更多锻炼的机会。可以从公司的角度去说，比如贵公司在最近几年发展速度较快，口碑好，商业模式好，薪资水平待遇好，公司有干劲等。

2、评价一个公众号（文章）做得如何：如果什么都不懂，评价一下排版；如果懂一些，就说一下文案的传播性强弱；如果懂很多，就说如何修改会更好；如果全都懂，就说我肯定比这个写得好。要胆大心细，不要害怕出错。如何运营一个公众号：可以说，首先会了解做这个公众号的目的是什么。

3、做选题规划，这项工作几乎是每一个新媒体运营工作人员都必做的，规划每天或者这一周要发布的内容；社群以及用户的维护，收集用户留言的问题或者提出的需求，进行及时的反馈和互动，解决好用户的问题。根据今天的选题话题收集相关的素材或者资料，并进行文章的写作。

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