中国合伙人新商业研究院世纪智仁（不懂合伙找世纪智仁）
admin：2023-11-22 19:45 未命名 9 次
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本文目录一览：
从创业角度看《中国合伙人》有哪些启示?
1、《中国合伙人》电影创业的意义和价值在于让人知道：思路理念决定行为。创业者的责任。分工合作，各尽其责。创业的契机。创业的风险。
2、处理人际关系在工作中处理好与同事的关系，并且尽量得到领导的赏识，在工作中积攒的人脉，以后创业时会有机会用到。一位朋友原来在辅导班当老师，与同事关系很好，后来自己办了一个辅导机构，还拉了原来的同事当合伙人。
3、第四：千万不要和最好的朋友创业 不管做什么事情，在没赚到什么钱或者没做大的之前，除了付出汗水就是不断努力，基本不会出现什么内部矛盾。当然如果开始做大了，每个人都会有不同的想法。
4、《中国合伙人》观后感：《中国合伙人》是一部以中国企业家成长为主题的电影，讲述了三个年轻人在大时代背景下，从学生时代到创办英语培训学校的故事。
5、合伙创业的配合性就同样重要，配合不好麻烦也显而易见，人多嘴杂，各有主张，决策意见难统一，有困难时，没有谁敢出来承担。企业有好处的时候，大家都往里挤。这些问题常会引起合伙关系紧张与破裂。
6、《中国合伙人》观后感 成功来自拼搏 《中国合伙人》不仅励志，更发人深省，给人奋斗的力量和成功的希望。
智仁读书|《深层认知》带你洞悉财富本质
本周，为大家推荐的书目是来自水木然的《深层认知》。一本告诉你如何认知事物的内在逻辑、洞悉商业本质的应用指南，帮你改变固有的思维习惯，获得深层认知，洞悉事物的商业规律，获得本属于你的财富。
知名作家水木然2020新作《深层认知》带你在商业大变局下，如何洞穿财富本质，让每一个既定目标变现。《深层认知》是一部告诉你如何认知事物的内在逻辑、洞悉商业本质的应用指南。
《教父》里有句话影响了很多人：“花半秒钟就看透事物本质的人，和花一辈子都看不清事物本质的人，注定是截然不同的命运。” 万变不离其宗(千变万化 本质不变)。别人关注变化，你只关注不变。
合伙人全维模式(世纪智仁)
1、，企业经营的五大模式：强制雇佣制(老板执政，员工执行)，雇佣绩效制(老板执政，多劳多得)，经营合伙人(老板当家，劳动转劳务)，投资合伙制(共创，共享，共担，共识)，生态平台制(打破边界，跨界融合，成己达人)。
2、如果公司处于亏损状态，退出股东本金不退，股东净身出户（可使用0.1元转让），股份转让给其他股东。如果公司处于盈利状态，本年利润按照股份比例分配，本金不退。
3、提起国内优秀的企业家，必定少不了马云、王健林这样耳熟能详的人物。但还有一位商业精英十分低调，在探讨公司的团队管理模式时经常被大家津津乐道，他就是华为的缔造者——任正非。
4、第三，泛合伙人模式。当公司在所谓的股权激励之外又加入了合伙人的定义，或者是增加一些类似于合伙人制的激励，这就是泛合伙人制。
5、合伙人制度的5种模式如下：虚拟股份模式 虚拟股份实质上是一种享有企业分红权的凭证，拥有分红权，没有所有权、表决权。
6、合伙人制度模式：(1)合伙人分级模式 多元化发展、平台型公司可***用分级模式，这种公司一般融合了多种业务单元，对人员的素质能力要求差异较大，不仅不同业务单元需要的能力不同，而且需要 具备整体业务单元综合能力的素质。
《中国合伙人》片尾那些照片是什么人
影片的结尾，放了一堆成功人士的照片，除了俞敏洪、徐小平、王强，还有张朝阳、王石、杨澜，甚至还有老干妈（=。=）事已至此，眼眶终究还是湿润了，不是那种强烈的感动或者悲伤，而是一种很奇特的共鸣。
该片讲述了“土鳖”成东青、“海龟”孟晓骏和“愤青”王阳从20世纪80年代到21世纪，大时代下三个年轻人从学生年代相遇、相识，共同创办英语培训学校，最终实现“中国式梦想”的故事。
尤其影片放到结尾，出现了一堆成功人士的照片，除了俞敏洪，徐小平，王强，还有张朝阳，王石，杨澜，甚至还有老干妈。让人看着看着，眼眶终究还是湿润了，不是那种强烈的感动或者悲伤，而是一种很奇特的共鸣。
《中国合伙人》的原型是俞敏洪、徐小平和王强。中国合伙人是由中国电影股份有限公司、我们制作有限公司联合出品的商业励志片，由香港导演陈可辛执导，黄晓明、邓超、佟大为主演。该片于2013年5月17日在中国上映。
陈冬青原型俞敏洪，孟晓俊原型徐小平，王阳原型王强。《中国合伙人》是由中国电影股份有限公司、我们制作有限公司联合出品的商业励志片。
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