泗洪商业地产策划经理提成（房地产策划经理收入）

今天给各位分享泗洪商业地产策划经理提成的知识，其中也会对房地产策划经理收入进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、房地产策划的升职途径以及时间,各阶段工资,求前辈
• 2、商业地产招商及运营,招商佣金及运营提成各是多少?
• 3、房地产销售经理工资待遇
• 4、房地产销售提成一般是多少?
• 5、房地产销售人员一般是拿多少的提成

房地产策划的升职途径以及时间,各阶段工资,求前辈

二线的是普通策划人员，大概是5万左右 三线的都是先业务拓展人员，和跑盘人员大概1400左右一个月。

做一年Sales；做两年房地产市场调查；转做策划。前景是很好的。策划是需要做文案的，只做文案的话未必可以做策划。

但曾有不少房地产策划的从业人员反映，这个职 位的入门薪资不高，在大城市中约为每月2000~3000元左右，通过3~5年的不俗表现，可以爬升到5000元。

商业地产招商及运营,招商佣金及运营提成各是多少?

一般来说，招商佣金的计算方式有以下几种：按照招商金额的一定比例计算：这种计算方式最为常见，佣金比例通常在1%-10%之间，具体比例取决于招商项目的规模、风险和合作深度等因素。

招商提成一般为年度租金总额11%-8%（团队奖比例，仅首年）；运营奖金为年度租金收益的3-5%（团队奖比例，每年）。---这些比例不是行业标准，仅供参考。

商铺招商佣金一般是2%左右。不同的城市、区域、商铺类型和面积等因素都会影响佣金的具体数额。此外，商铺招商佣金还会受到市场供需和竞争情况的影响。

我见过市场类的商业招商提点在3-6块。另一种按租金的比例提，提点一般在月租金15%-40%，当然也有高的，最高的见过年租金的20%，以上两种提点方式都是以招商员计提的，职位提点一般是下一级的一半，做个参考吧。

招商的提成比例一般高于运营，因为招商是一次性的，解决项目有无的。而运营是维护的，所以，运营比例远低于招商，但根据每年的租金收缴率/营业额增长情况，每年都有，这个叫奖金比较合适。和其所处位置不同，是有区别的。

房地产销售经理工资待遇

1、房产销售女性区经理年薪15万起。根据查询相关资料信息，房产销售经理年薪15万起，五险，高温补贴，年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖，薪资范围：15000-20000元/月。

2、月均工资为17K。根据职友集查询可知全国2022年房地产销售经理平均工资在17k元，相较于2021年下降了10%。房地产销售经理是指从事制定公司销售方案、计划，严格按照公司销售价格及交房标准进行销售的工作人员。

3、平均是3万每月。房地产销售经理的薪酬一般是由底薪加提成构成的，与销售额直接相关，成公司的销售目标可能会有奖金的收入。房地产销售经理的岗位职责是，协助营销经理带领销售团队，组织市场调研，了解客户等。

4、房地产销售的工资因人而异，因地而异。组成部分有底薪加提成。房地产销售是有底薪的，一般新入职的底薪在一千元左右，这是一个基本的生活保障，即使没有成绩，但是付出了劳动，所以底薪是应得的。

5、平均工资 ￥18K/月，最多人拿 10K-15K 2022年较2021年下降了14 这几年地产行业不景气，很多客户经理、包括团队其他销售人员，几个月不出单的时候常有，甚至有转行的。

6、汽车销售和房地产销售工资高。汽车4s店销售经理：根据查询BOSS直聘库尔勒地区显示，4s店的销售经理工资在整体行业的薪资水平排前5%，月平均工资较高，年薪在10万以上。

房地产销售提成一般是多少?

1、具体取决于城市、公司和销售情况。例如，在四线城市卖出一套总价100万的房子，提成一般为总价的3，即3000元；在三线城市卖出一套总价150万元的房子，提成一般为总价的4，即6000元。

2、在房地产销售行业中，提成比例的高低也受到市场竞争和企业战略考虑的影响。一般来说，销售人员可以获得的提成比例在2%到5%之间。当然，在某些情况下，提成比例也可能会更高。

3、【算一算你家装修要花多少钱】房产销售提成怎么算房地产提成是按照总房价的千分之几来计算，一般是千分之三左右，也就是说售楼员销售一套80万的住宅，那么提成就有2400元。

4、房地产销售很赚钱，是因为他们的提成体系其实是非常高的，也许一套房子卖下来是几十万块钱，那么他们的提成一般是在5%~10%之间，所以如果一个月他们能够卖出两三套房，他们的工资就能够上万了。

5、如果是新房销售提成一般是两到三个点，比如卖出一套100万的新房，提成可以获得100万*5%=5万。但不同的中介公司和不同的楼盘，销售提成点可能是不一样的，所以这个提成比例仅供参考，具体要以公司的实际情况来计算。

6、卖楼提成一般是千分之二到千分之四不等，每家房产企业略有出入。有的开发商的售楼部置业顾问是按照提成是按任务的，一般一个月2套任务，完不成是6‰，完成了是8‰，超过任务的部分是按2‰。

房地产销售人员一般是拿多少的提成

售楼处的销售员卖一套房的提成比例一般在千分之二到千分之四之间 具体取决于城市、公司和销售情况。

在房地产销售行业中，提成比例的高低也受到市场竞争和企业战略考虑的影响。一般来说，销售人员可以获得的提成比例在2%到5%之间。当然，在某些情况下，提成比例也可能会更高。

千分之二到千分之四。售楼部销售卖一套房提成是千分之二到千分之四，换言之就是卖出一套一百万的房子，提成可以达到2000-4000元。提成是一种可以激励员工的分成方式，它的原理是多劳多得，是一种在销售利润中得到的奖励。

如果是新房销售提成一般是两到三个点，比如卖出一套100万的新房，提成可以获得100万*5%=5万。但不同的中介公司和不同的楼盘，销售提成点可能是不一样的，所以这个提成比例仅供参考，具体要以公司的实际情况来计算。

卖楼提成一般是千分之二到千分之四不等，每家房产企业略有出入。有的开发商的售楼部置业顾问是按照提成是按任务的，一般一个月2套任务，完不成是6‰，完成了是8‰，超过任务的部分是按2‰。

卖一套1000万的房子，业务员能拿到提成大概是100万。如果是以10%的10%提点计算法，也就是十个点去计算提成的话，那么这个业务员所能够拿到的提成拥有佣金就是100万。

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